ЖЕНСКИЕ СЕКРЕТЫ
Привет! Добро пожаловать на новый форум "Женские Секреты"!
Быстрее регистрируйся и приступай к общению на сайте.
У нас тебе будет комфортно и уютно.
Приглашай своих друзей и подруг в гости!
Мы ждем тебя с нетерпением!
Удачи, хорошего настроения и приятного времяпровождения!!!

Зарплата или нефинансовые бонусы? E39450899e0f2c8023ea26ab83e884cd

Сердце женщины — как глубокий океан, полный тайн… Именно поэтому на нашем форуме хранятся все женские секреты...


 
ФорумФорум  ПорталПортал  КалендарьКалендарь  ЧаВоЧаВо  ПоискПоиск  РегистрацияРегистрация  ВходВход  

Поделиться | 
 

 Зарплата или нефинансовые бонусы?

Предыдущая тема Следующая тема Перейти вниз 
АвторСообщение
EvangelistaEvangelista
Мудрый советчик
Мудрый советчик




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 6:07

Во многих крупных компаниях принято поощрять сотрудников не только материально, т.е. зарплатой или премиями, но и нематериально: ДМС, дополнительный отпуск, тимбилдинг, оплата питания и проезда, предоставление корпоративного автомобиля, оплата сотовой связи и прочее. Что для Вас приоритетно при выборе места работы – наличие нефинансовых бонусов или равноценная этим бонусам прибавка к окладу?

У нас в компании принято делать большой акцент на нефинансовых бонусах при наличии довольно скромных окладов (относительно среднерыночного уровня). С одной стороны, хочется, конечно, зарплату побольше. А с другой, лично меня удерживает на этом месте работы как раз отличная мед.страховка, возможность обучаться за счет компании и хорошо организованный тимбилдинг, в том числе и за границей. Смотрела-смотрела вчера вакансии и так и не поняла, готова я к смене работы или нет…
Вернуться к началу Перейти вниз
DifferentADifferentA
Adminka
Adminka




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 6:13

Если честно, я никогда не работала в компании. У меня совершенно другая зарплата и условия. Я - сам себе начальник, сколько поработаю, столько и получу. Есть зарплата - ставка. Заказы - лично мое. На корпоративах сама называю сумму, за которую могу отработать...


Зарплата или нефинансовые бонусы? DifferentA

Зарплата или нефинансовые бонусы? Line_c3_l10_b25_t0cde0f1ebe0e6e4e0fef1fc-f1e2eee1eee4eee9_d12.07.2012_fc15_f10_fs16_tz7200

Зарплата или нефинансовые бонусы? Line_174158
Вернуться к началу Перейти вниз
AndreaAndrea
Любопытный приятель
Любопытный приятель




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 6:14

Я за стабильность, то есть за зарплату.
Вернуться к началу Перейти вниз
EvangelistaEvangelista
Мудрый советчик
Мудрый советчик




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 6:19

Andrea пишет:
Я за стабильность, то есть за зарплату.
А почему ты думаешь, что зарплата более стабильна? У нас например страховка, питание и прочее прописано в трудовом договоре. А зарплата во многих компаниях больше, чем на половину состоит из бонусов, которые могут и не платить по решению начальства.
Вернуться к началу Перейти вниз
ГвиневераГвиневера
Любопытный приятель
Любопытный приятель




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 6:42

Работодателю выгодно таким образом мотивировать сотрудников. Во-первых, кое-что из таких бонусов можно учитывать в составе расходов в целях налогообложения прибыли. Во-вторых, компания не платит "социалку" с этих сумм, как платила бы с зарплат. В-третьих, затраты по статье бюджета "заработная плата" не увеличиваются, а сотрудники мотивированы. А эту статью ой как не любят увеличивать :-)

Вроде ничего не забыла.
Вернуться к началу Перейти вниз
EvangelistaEvangelista
Мудрый советчик
Мудрый советчик




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 6:47

Гвиневера, ну это я знаю, у нас даже предмет отдельный в ВУЗе был на эту тему))))

А каков Ваш личный выбор как работника?
Вернуться к началу Перейти вниз
EvangelistaEvangelista
Мудрый советчик
Мудрый советчик




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 6:49

Кстати еще пару слов про плюсы работодателя - все же не смотря на все плюсы далеко не все работодатели готовы обеспечивать своих работников подобными бонусами. В первую очередь это связано с тем, что необходимо наладить систему обеспечения этими бонусами - поиск компаний-поставщиков услуг, оформление необходимых соглашений с поставщиками и с работниками, контроль за поставщиками и работниками и прочее.
Вернуться к началу Перейти вниз
ГвиневераГвиневера
Любопытный приятель
Любопытный приятель




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 7:16

Забыла ещё -- при увольнении сумма бонусов не увеличит компенсацию увольняющемуся :-))))

На сегодняшний момент я получаю нормальную зарплату, она соответствует рыночному уровню зарплат для моей позиции. Перейдя в другую компанию, я смогу получить совсем небольшую прибавку, которая роли не сыграет. А здесь меня ценят, уважают, дают мне возможности, какие не дали бы в других компаниях (например, несколько раз давали отпуск без содержания по семейным обстоятельствам на несколько месяцев, мало какой работодатель согласится на такое), я уж не говорю про страховку, спортклуб, питаниеи приличную зарплату.
Но если в новой компании мне предложили бы какие-то бонусы в добавку к зарплате, каких не предлагают здесь, я бы крепко задумалась. Например, машину. Поездки и корпоративы меня мало привлекают.
Вернуться к началу Перейти вниз
PtichkaPtichka
Главная подружка
Главная подружка




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 8:11

Я работаю сдельно, все что заработала все мое, никаких бонусов типа страховки и т.д. зато отпуск в любой момент (ну предупредила за недельку и смоталась), длинные выходные т.е. хорошо поработала и 3 дня гуляю Smile

ЗЫ: нееее есть у меня 1 бонус - премия Smile и я такой бонус люблю Smile
Вернуться к началу Перейти вниз
AndreaAndrea
Любопытный приятель
Любопытный приятель




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 14:51

Evangelista пишет:
А почему ты думаешь, что зарплата более стабильна?
Не знаю. Я просто привыкла, наверно.
Вернуться к началу Перейти вниз
BlessedBlessed
Активный форумчанин
Активный форумчанин




Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10Чт 29 Мар 2012 - 15:07

У меня нету ничего такого. Просто процент. Сфера другая.
Вернуться к началу Перейти вниз
Спонсируемый контент





Зарплата или нефинансовые бонусы? Empty
СообщениеТема: Re: Зарплата или нефинансовые бонусы?   Зарплата или нефинансовые бонусы? Evolut10

Вернуться к началу Перейти вниз
 

Зарплата или нефинансовые бонусы?

Предыдущая тема Следующая тема Вернуться к началу 
Страница 1 из 1

Права доступа к этому форуму:Вы не можете отвечать на сообщения
ЖЕНСКИЕ СЕКРЕТЫ :: КАРЬЕРА НАСТОЯЩЕЙ ЛЕДИ :: Работа-
Линейки на lines.strana-krasoty.ru
Рейтинг WomanTopстатистикаЯндекс.Метрика
счетчик посещенийbesucherzahlerrussain brides
Раскрутка сайта, Оптимизация сайта, Продвижение сайта, Реклама!
© Женский форум ''WOMEN-SECRETS.SOSBB.RU''. 2011-2012. Все права защищены || При использовании любых материалов, ссылка на форум строго обязательна!
Наверх

Вниз
Forum2x2 | © phpBB | Бесплатный форум поддержки | Контакты | Сообщить о нарушении | Создать свой блог